Tiyatro ustalarının burada, dört yıllık lisans tiyatro eğitimini tamamlayan bireylerde genellikle iyi gelişmiş olan yirmi beş beceri, özellik ve kişilik niteliklerinin bir listesi bulunmaktadır.
Bunları düşünürken, bu avantajlardan kaçının tiyatro ana dallarına özgü olduğunu ve diğer birçok disiplindeki ana dallardan çok daha fazla avantajınız olduğunu düşünün.
Tiyatro Ustalarının Sözlü İletişim Becerileri
Birçok öğrenci, tiyatronun açık, net ve düşünceli bir şekilde konuşmak için gerekli olan özgüveni geliştirmelerine yardımcı olduğunu fark eder.
Sahnede oyunculuk yapmak size geniş bir izleyici kitlesinin önünde nasıl rahat konuşmanız gerektiğini öğretir ve bazı tiyatro dersleriniz size gruplarla konuşma konusunda ek deneyim kazandıracaktır. Ayrıca, ekipler üzerindeki çalışmanız size açık, kesin ve iyi organize edilmiş sözlü iletişimin en iyisi olduğunu öğretti. Sözlü iletişim becerileri, bazı işverenler için o kadar önemlidir ki, genellikle yönetim kursiyerlerini özel atölyelere gönderirler. Zaten bir avantajınız var.
Tiyatroda Yaratıcı Problem Çözme Yetenekleri
Çoğu insan tiyatro öğrencilerinin oyunculuk, tasarım, oyun yazarlığı veya yönetmenlik gibi alanlarda yaratıcılık sergilemelerini bekler ve birçok şirket yaratıcı düşünürleri işe alır. Ancak işverenler, tiyatro deneyiminin birçok işe uygulanabilen yaratıcı problem çözme tekniklerini öğrenmenize yardımcı olduğunun her zaman farkında değildir. Anlat onlara!
Bir örnek olarak, teknik tiyatro çalışması – manzara inşa etmek, ışıkları asmak, sahne malzemeleri yapmak, gösteriyi yürütmek vb. – ayakları üzerinde düşünmeyi, sorunları tanımlamayı, olası bir dizi olası durumu değerlendirmeyi öğrenmek için özellikle iyi bir yoldur. çözümler ve ne yapacağınızı belirleyin.
Aynı şey tiyatronun hemen hemen her yönü için de geçerlidir. yönetmenlik Tasarım. oyunculuk Oyun yazarlığı. Yönetmek. Ve dahası.
Buradaki nokta, yaratıcı yeteneğinizin, sorunları çözmek için yaratıcı süreçleri kullanma hakkında öğrendiklerinizin, sahip olabileceğiniz hemen hemen her işe doğrudan uygulanabilmesidir.
Çoğu büyük şirket, yaratıcı bir problem çözücünün iyi bir çalışan olacağına inanır. Bu sensin.
“Bitirmek”ten daha fazlası
Ancak tiyatro öğrencileri sadece “yapmanın” yeterli olmadığını öğrenirler. Hiç de bile. Bunun ötesine geçer. Doğru yapmayı öğreniyorsun. Tiyatroda, yalnızca “gösteriyi tahtaya çıkarmanın” tamamen amatörce olduğunu ve kesinlikle kabul edilemez olduğunu öğreniriz. Tiyatro işiniz ne olursa olsun – teknoloji, performans, araştırma, yönetim – doğru yapılmalıdır. İşleri en iyi seviyede yapmaktan gurur duymayı öğrenirsiniz. Elbette bir işveren bu özelliğe değer verecektir.
Motivasyon ve Bağlılık
Tiyatro prodüksiyonlarına ve derslerine dahil olmak bağlılık ve motivasyon gerektirir. Bunlar, üniversite tiyatrosu öğretim üyelerinin ve bir ölçüde sizin ve diğer öğrencileriniz muhtemelen zaten sahip olduğunuz niteliklerdir. Örnek olarak, birbirimize başarının eldeki göreve bağlı olanlara geldiğini öğretiyoruz. Çalıştığınız diğer birkaç disiplin, motivasyon ve bağlılık geliştirmenize bu kadar güçlü bir şekilde yardımcı olacaktır.
Birçok tiyatro öğrencisi, bu özelliği tiyatrodan sınıflar ve meslekler gibi diğer etkinliklere aktarmayı öğrenir. İşverenler için bu olumlu tutum esastır.
Tiyatro Ustaları İşbirliği Yapmaya İstekli
Tiyatro topluluklarındaki çalışmanız size farklı tipte insanlarla – genellikle çok farklı tiplerde – nasıl etkili bir şekilde çalışacağınızı öğretir!
Tiyatro, üretimin başarıya ulaşması için katılımcıların işbirliği içinde çalışmasını talep eder; “biz” ve “onlar” davranışına yer yoktur; “yıldız” diva geçmişte kaldı. Bir prodüksiyonun takım ruhunu ihlal ettiğinizde iş arkadaşlarınız genellikle size haber verir.
Tiyatroda, her bireyin ilgili diğerlerini desteklemesi önemlidir. İşverenler, nasıl bir takım oyuncusu olunacağını anladığınızı bilmekten memnuniyet duyacaktır.
Bağımsız Çalışma Yeteneği
Tiyatroda, genellikle size süpervizyon olmadan tamamlamanız gereken görevler verilir. Ekip şefleri. yönetmenlik Bu daireyi bir araya getirmek, o pervaneyi bulmak, provaların dışında karakterizasyon üzerinde çalışmak. Hedefe en iyi nasıl ulaşılacağını bulmak size kalmış. Bağımsız çalışabilme yeteneği, işverenlerin çalışanlarında aradıkları bir özelliktir.
Tiyatro Ustalarının Zaman Bütçeleme Becerileri
Öğrenciyken, tiyatroya dahil olmak sizi zamanınızı nasıl bütçeleyeceğinizi öğrenmeye zorlar. Provalar, iş görüşmeleri ve tiyatronun zamanınızı doldurduğu diğer taleplerle meşgulken notlarınızı yüksek tutmak istiyorsanız günlerinizi çok dikkatli planlamanız gerekir. İyi zaman yönetimi becerileri işverenler için son derece önemlidir.
Girişim
Personel yöneticileri, işe inisiyatif ve girişimle yaklaşan kişilere “kendi kendine başlayanlar”, yapılması gerekenleri sorulmasını beklemeden, söylenmesine gerek kalmadan yapan kişilere denir.
Bir teatral prodüksiyonun karmaşıklığı, prodüksiyonun başarılı olması için yapılması gereken herhangi bir görevi gönüllü olarak üstlenmeye istekli bireyleri gerektirir. Tiyatroda, hepimiz kendi kendine başlayanlarız. İnisiyatif almayı, bir projeyi ilk konseptten kesinliğe taşımayı ve bunu iyi yapmayı öğreniyoruz.
Hızlılık ve Son Teslim Tarihlerine Saygı
Tiyatroda gecikme asla kabul edilemez çünkü öz disiplin eksikliğini ve daha da önemlisi başkalarını düşünme eksikliğini gösterir. Bir provaya ya da iş görüşmesine geç kalmak ya da verilen bir görevi zamanında bitirmemek, bir üretime zarar verir ve diğer birçok kişinin işini olumsuz etkiler. Tiyatro, zamanında gelmeyi ve planlanan son teslim tarihlerini karşılamayı öğrenmenizi ister.
Bu bir iş becerisi. İşverenler, zamanında gelen ve işlerini planlandığı gibi yapan çalışanları takdir eder.
Kuralların Kabulü
Tiyatroda, mağaza güvenliğinden seçmeler, provalar ve iş çağrılarındaki davranışlara kadar her şeyle ilgilenen bir dizi prosedür ve kural yapısı içinde çalışırsınız. “İyi bir takipçi” olmanız gerektiğini öğreniyorsunuz. Tiyatro size kuralların önemini öğretir, her organizasyonda değer verilen bir kavramdır.
Hızlı ve Doğru Bir Şekilde Öğrenme Yeteneği
Tiyatro öğrencileri, ister replikleri ezberlesinler, ister bir prodüksiyonun teknik yönlerini öğrensinler, çok miktarda malzemeyi hızlı ve doğru bir şekilde özümseme yeteneğine sahip olmalıdırlar. Üniversite tiyatrosundaki çalışmanız, işverenler için çok değerli bir özellik olan karmaşık konuları kısa sürede kavrama yeteneğine sahip olduğunuzu gösterecektir.
Bu yeteneğin bir diğer önemli özelliğinin de olduğunu unutmayın: nasıl dinleyeceğini bilmek. Eğer dinlemezseniz, prodüksiyona zarar verecek büyük bir hata yapmanız muhtemeldir. Dinleme, herhangi bir iş için bir beceridir ve bir işveren, dinleme ve anlama yeteneğinize saygı duyacaktır.
Meslektaşlara Saygı
Tiyatroda başarılı bir prodüksiyonun ilgili herkesin katkısını gerektirdiğini keşfedersiniz. Karşılıklı saygı esastır. Bir prodüksiyon üzerinde çalışmak, bize meslektaşlarımızın yetenek ve yeteneklerine saygı duymayı ve güvenmeyi öğretir. Potansiyel bir işveren, iş arkadaşlarınıza saygı duymanın önemini öğrendiğiniz gerçeğini takdir edecektir.
Otoriteye Saygı
Bir prodüksiyonun herhangi bir bölümünden yalnızca bir kişi sorumlu olabilir. Yönetmen. Dükkan ustası. Teknik direktör. Tasarımcı. Tiyatro size otoriteyi isteyerek kabul etmeyi ve saygı duymayı öğretir. Bu, işverenlerin çalışanlarında aradıkları bir özelliktir.
Uyarlanabilirlik ve Esneklik
Tiyatro öğrencileri uyarlanabilir ve esnek olmalıdır. Yeni fikirleri denemeye, yeni zorlukları kabul etmeye ve sürekli değişen durum ve koşullara uyum sağlama yeteneğine sahip olmanız gerekir. Bir yapımda, pervane ekibinin bir üyesi olabilirsiniz; bir sonraki adımda makyaj, tanıtım veya gişeden sorumlu olabilirsiniz; üçüncü bir yapımda başrol oynayabilirsiniz.
Çok yönlü ve esnek bir çalışan, çoğu işveren için çok değerlidir; her iki özellik de yeni şeyler öğrenebileceğinizi ve istekli olduğunuzu kanıtlıyor.
Baskı Altında Çalışabilme Yeteneği
Tiyatro çalışmaları genellikle uzun saatler gerektirir. Baskı var – çoğu zaman, iyi bildiğiniz gibi, çok fazla baskı. Bir üretime dahil olan herkesin baskı altında işbirlikçi ve coşkulu bir tavrı sürdürebilmesi önemlidir. İşiniz de dahil olmak üzere hayatınızın diğer bölümlerinde stresle başa çıkmanıza yardımcı olacak bir varlıkta bu tür gerilimler altında dengede kalma yeteneği.
Sağlıklı Bir Kişisel İmaj
Tiyatroda çalışmak için kim olduğunuzu ve bireyselliğinizi nasıl yansıtacağınızı bilmelisiniz. Ama aynı zamanda, kendinizi bir prodüksiyonun önemine ikinci plana atma ihtiyacının farkına varmak da önemlidir. Bu, gerçekleştirilmesi zor olsa da, işverenlerin değer verdiği değerli bir özellik olan zor bir dengedir.
Hayal kırıklığını Kabullenmek – Ve Geri Dönme Yeteneği
Tiyatro insanları, düzenli olarak boşa çıkan umutlarla ve reddedilmeyle başa çıkmayı öğrenirler. Kim gerçekten istediği bir rolü ya da bir teknoloji ekibinde gıpta ile bakılan bir yeri elde edemedi? Bu tür bir hayal kırıklığını kabul etmeyi ve devam etmeyi öğreniyorsun. Tekrar dene. İşverenlerin, bu tür bir hayal kırıklığından kurtulabilecek kadar esnek işçilere ihtiyacı var.
Öz Disiplin
Tiyatro, hayatınızı nasıl kontrol edeceğinizi öğrenmenizi ister. Diğer öğrencilerden daha fazla, sorumlulukları yerine getirmek ve yapmayı tercih ettiğiniz şeyleri yapmak arasında seçim yapmak zorunda kalıyorsunuz. Kendini yönetmeyi öğreniyorsun. Bir işveren bu yeteneğe saygı duyacaktır.
Hedef Odaklı Çalışma Yaklaşımı
Tiyatronun birçok yönü, belirli hedefler belirlemeyi ve bunlara ulaşmayı içerir. İşveren açısından, görev odaklı olmayı ve hedeflere ulaşmak için pratik yollar bulmayı öğrendiniz.
Konsantrasyon
Bir prodüksiyonda veya diğer tiyatro projelerinde yer alan ve aynı zamanda ağır bir akademik yük alan meşgul tiyatro öğrencileri, başarılı olmak için konsantre olmayı öğrenmelidir. Oyunculuk dersleri özellikle stres konsantrasyonu ve bir aktör olarak bu beceriyi öğrendikten sonra diğer etkinliklere aktarılabilir.
Özveri
Tiyatroda çalışırken, varlığınızı başarılı bir prodüksiyon yaratmak için elinizden gelenin en iyisini yapmaya adamayı öğrenirsiniz. Bu gösteriye adanmışlık var… ev sinemanıza… bir sanat olarak tiyatroya.
Pek çok tiyatro öğrencisi, kendini belirli bir göreve adamanın son derece ödüllendirici olduğunu keşfeder. İşverenler, kendini adamanın değerini öğrenmiş işçilere saygı duyar.
Tiyatroda Sorumluluğu Kabul Etme İsteği
Tiyatro öğrencileri bazen diğer disiplinlerdeki öğrencilere nadiren verilen bir fırsata sahiptir – özel bir proje için tek başına sorumluluk alma şansı. Prodüksiyon sahne yöneticisi olmak…tasarımcı olmak…ekip şefi…yönetmen olmak. Diğer bölümleri olan öğrencilerin nadiren bu derslere yakın bir şeyleri vardır. İşverenlerin bu alışılmadık yeteneğe değer vermesini bekleyebilirsiniz.
Bir tiyatro öğrencisi olarak liderlik rollerini üstlenmek için birçok fırsatınız var. Örneğin, bir yönetmene veya tasarımcıya yardımcı olabilir ve diğer gönüllülere liderlik edebilir, ekip şefi olarak hizmet verebilir veya hatta bir prodüksiyonu kendiniz tasarlayabilir veya yönetebilirsiniz. Tiyatronun besleyici ortamında, fakülte, daha iyi bir lider olmanız için hatalardan öğrenmenize yardımcı olur. Bunun gibi liderlik eğitimi, sizi işe alan bir şirkette karşılaştırılabilir fırsatlar olasılığını açabilir. Bu fırsatı sunan başka bir ana dal düşünebiliyor musunuz?
Tiyatro Ustalarının Özgüveni
Tiyatro eğitimi size kendinize olan güveninizi öğretir. Tiyatrodaki başarılarınız size çeşitli işlerin, baskıların, zorlukların ve sorumlulukların üstesinden gelebileceğinizi gösteriyor. Bir “Evet, yapabilirim!” geliştiriyorsunuz. davranış. Elbette bir işveren buna değer verecektir.
Tiyatro Ustalarının Liderlik özellikleri
Zevk – “Bu Eğlenceli!”
Tiyatrocuların eğlendiğimizi söylediğimizde sivilleri şaşırttığını zaten keşfettiniz. Tiyatro dışı insanlar bunu söylediğimizde başlarını sallıyorlar ve bizi her gece, bazen gece yarısından sonraya kadar çalışmaya devam ettiren bir işte “eğlenmenin” nasıl mümkün olduğunu soruyorlar. Günden güne iş programı, bu da sinemaya veya konsere gitmeyi özlememize neden oluyor. “Bu eğlenceli?”
Evet. Bu. Yaptığımız işten nasıl zevk alacağımızı öğrendik. Bu değerli bir nitelik.
Bunu diğer işlere uyarlayabilir, diğer faaliyetlerden zevk almanın yollarını bulabiliriz. Bu olumlu tutum, herhangi bir işveren için çok şey ifade edecektir.
VE DAHASI. ÇOK ÇOK FAZLA.
Kaptın bu işi. Bu 25 avantaj listesi bir başlangıç. Ekleyebileceğinizden şüpheniz olmasın.
Tiyatro dallarının da tiyatro hakkında bilgi edindiğini söylemek bu noktada neredeyse tesadüfi görünüyor. Tiyatro bölümünü seçen öğrencilerin çoğu, aldıkları eğitim onları tiyatroda bir kariyere hazırlayacağı için bunu yapar ve yapacaktır. Tiyatro öğrencileri sahnede sihir yapmak için seslerini, bedenlerini, zihinlerini ve kalplerini kullanmayı öğrenirler.
Açıkçası, yine de, çok daha fazlasını öğreniyorlar. Çok az insan zor, meşakkatli dört yıllık bir tiyatro eğitimi kursuna başlamayı seçiyor çünkü bu onları diğer alanlarda istihdam için iyi adaylar yapacak.
Fakat olacak.
Tiyatro, diğer ana dallardan çok daha fazla, hemen hemen her iş için mükemmel bir eğitimdir.
İşin püf noktası, sahip olduğunuz avantajları tanımanızdır.
Ve herhangi bir olası işvereni eğittiğinizden emin olmak için!
Tiyatro Eğitimi İçin: https://latifesanatatolyesi.com/oyunculuk-egitimi/
